INGYENES HOZZÁFÉRÉS
Jogszabályi frissítéseink megkönnyítik az Ön vállalkozását érintő legújabb változások figyelemmel kísérését. Kérje a legfrissebb szakmai cikkeinket és véleményeinket, tippjeinket, tanulmányainkat, regionális áttekintéseinket és közelgő eseményeinket, valamint a legfrissebb Accace híreket egyenesen a postafiókjába.
Tekintse meg szakmai cikkeinket a Newsroom-ban!
Csakis olyan releváns információkat küldünk Önnek, amelyek véleményünk szerint érdekelhetik, míg személyes adatait az adatvédelmi irányelveink és a GDPR nyilatkozatunknak.
Nem tud feliratkozni? Próbálja ki ezt az oldalt.
Az alkalmazottak aktáinak kezelése egy időigényes és kényes tevékenység, melyet nagy körültekintéssel, időben és magas szintű adatvédelem biztosítása mellett kell végezni. Ezenkívül, ha a munkavállalók adatainak adminisztrációja nem felel meg a helyi követelményeknek, vagy ha nincsenek pontosan és rendszeresen frissítve a szerződésben szereplő adatok, akkor ez szintén befolyásolja az Ön bérszámfejtési adatait és ezáltal súlyos következményei lehetnek mind vállalati, mind pedig alkalmazotti szinten.
A helyi foglalkoztatási szabályozásoknak megfelelő minden erőfeszítés, ráfordított idő és további erőforrás túlterhelheti a munkáltatókat, különösen a nemzetközi cégek esetében, amelyeknek meghatározott csoport irányelveket is követniük kell a törvényben előírt követelmények betartásán túl.
A HR szolgáltatókra való igény elterjedésével bérszámfejtés outsourcing kibővítéseként bevezettük a HR folyamatainak kiszervezését is, amelyek az alkalmazottak számától, az üzleti iparági jellemzőitől vagy a cége elhelyezkedésétől függetlenül leveszi az adminisztrációs terheket az Ön válláról a következő tevékenységek elvégzésével:
Bonyolultabb esetekben teljes körű adózási és munkajogi tanácsadást, valamint a belső HR osztály igényeihez szabott szakmai képzéseket is biztosítunk.